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更新:4个月前 打电话 收藏 微信扫码 举报
林女士 刚刚活跃
职位详情
负责招聘工作,包括招聘渠道的管理,应聘人员的预约、接待和面试等。 负责制定和完善人事行政管理制度及文件,并组织实施。 负责员工入职、转正、调动、晋升、离职等手续的办理,以及员工档案的管理。 负责员工医社保、团意险、雇主险的管理。 负责办公室日常管理,包括物资采购、出入库、盘点等工作 组织安排公司会议,并做好会议记录和会议纪要的整理。 负责公司企业文化的策划和活动的组织。 负责各部门考勤统计与绩效管理,以及文件收发、打印、复印等工作。 负责外联:客户酒店预订、车辆、餐饮安排
任职要求:2-3年相关经验
工作地点
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