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工作经验
学历要求
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办公管理
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职位描述
汉语系专业,要求:精通办公写作含人事制度和档案管理,底薪:5000+业绩
龙恩机动
招聘
培训
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职位描述
1.负责公司人才招聘工作,线上线下相关对接应对。 2.负责人才的面试,录取,培训,试用,转正,离职等全流程工作 3.负责研发,品质等核心部门的HRBP工作,为公司人才梯队建设提供专业意见给管理层
大朋电子
管理经验
综合人力部门
员工关系
薪酬福利
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职位描述
负责公司架构搭建,各项制度草拟、俢订、完善;负责公司人员定岗定编,招聘渠道拓展,人员储备;负责公司各门店员工的考核落实和运用,及制度制定和完善;负责完善公司的各项薪酬福利制度,并负责相关模块工作的管理、执行、监督和完善工作;负责公司的企业文化建设;承办上级领导交代的其他工作。
日日鲜新
管理经验
薪酬福利
招聘
员工关系
收藏
职位描述
协助经理负责人员招聘,按公司政策制度办理员工入离职手续、员工晋升、调职、请假等各种手续,负责酒店考勤、工资和统计工作,协助完成各项文字处理工作,负责管理好部门文件及人事档案以及人事部其他日常事务。
日日鲜新
行政体系管理
考勤管理
接待事务
后勤管理
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职位描述
专及以上学历;2年及以上行政人事工作经验;能够熟练使用各种办公软件,word, excel表格视频软件等;熟练人事管理工作流程,对招聘渠道较熟练,并有相关的招聘经验。具有较强的责任心、亲和力,有良好的沟通表达、协调、灵活应变能力,具备良好的团队合作精神;抗压能力强。
全友福
人事主管 4.5-5.5K
招聘
员工关系
薪酬福利
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职位描述
人事主管
百汇万宁
员工关系
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职位描述
1、负责入离职手续办理; 2、负责员工团险、社医保、公积金的办理; 3、负责员工档案的管理; 4、负责人事报表的统计汇总; 5、领导安排的其它工作
奋安铝业
网络招聘
现场招聘
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职位描述
负责门店招聘及部门招聘简历筛选
百汇万宁
环境好
加班费
交通方便
提供食宿
有补助
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职位描述
职位要求: 1、大专以上,3年以上工厂人力资源和行政管理经验; 2、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能; 3、熟悉劳动法,国家相关法规、政策,了解同行业知识与发展趋势; 4、熟悉各种招聘模式和渠道,思维清晰敏捷,能承受较大的工作压力; 5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、语言与文字表达能力。 职位描述: 1.负责公司的行政管理,协助总经理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。 2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订;负责公司各项制度的制定和监督执行;负责公司各类文件的管理及发布。 3.制订公司行政预算,安排办公用品采购及发放;对公司固定资产及车辆等进行管理。 4.负责公司的对外联络及公共关系,安排各类会议和接待工作。 5.负责公司资质的申报及规划;安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。 6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。 7.企业文化的宣传和建设,企业形象的建立。 8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 9.负责组织人员的招聘、培训和考核。 10.负责员工关系管理,部门的团队建设。 11.负责工业园区安保,卫生,招租,水电及在园区的其他企业的联络工作。 12.公司领导安排的其他各类事务。
鑫杰荣
五险
带薪年假
周日单休
全勤奖
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职位描述
1.办公软件熟练。2.有人事行政及文员经验者优先。
凯励物业
工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模