职位描述
销售主管招聘要求:
1、年龄25-35周岁,男女不限;
2、大专以上学历;
3、两年以上一线/终端销售经验,有项目型销售或者关系型销售经验,有to B行业销售经验优先;
4、思维逻辑敏捷,能够给客户提供综合解决方案者优先;
5、有带销售团队(不少于5人)2年以上管理经验;
6、有较强的学习、沟通能力、善于交际;
7、有良好的团队合作意识和承压能力;
8、能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性。
工作职责:
1、根据销售中心整体计划制定本部门销售工作计划,并组织实施;
2、负责组织本销售小组完成公司下达的销售任务;
3、执行具体销售工作包括与客户谈判、释疑、签约、催收销售款项等;
4、依照公司的管理制度,负责本组业务员的考核、培训;
5、负责本人及本部门销售目标的完成;
6、协助其他销售专员谈判;
7、团队人员日常工作的辅导与管理