职位描述
一、工作描述
协助所部门负责人，直接面向营销团队履行辅导训练、组织发展、业务推动及会报管理等工作，持续推动营销团队业务发展与专业的提升。
二、要求
学历要求：全日制本科以上学历，本一批应届毕业生优先。
三、薪资福利
1、五险二金（含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金）、团体意外伤害保险（保额80万）、团体重大疾病保险（保额30万）、过节费、劳保、高温补贴、通讯补贴、餐补，享有国家法定节假日、带薪年休假及公司工会会员相关福利。
面试须知：
1、三个月内1寸白色深色职业装彩照1张、身份证（原件、复印件）、毕业证书（原件、复印件）、学位证书（原件、复印件）
2、电话约见面试
联系人：陈老师