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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
环境好
加班补助
提供食宿
晋升快
压力小
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职位描述
岗位职责: 1.负责来料检验及物料鉴定与判定意见的签署(包括退料) 2.供应商/采购部反馈来料品质异常情况 3.负责原辅料 成品出厂检验,防止不良品的流出 4.协助处理有关体系工作追溯系统日常维护管理 5.车间、个人卫生及环境卫生稽核 岗位要求: 1、本科以上学历,食品相关专业经验 2、性格开朗、态度积极 3、良好的学习能力和沟通能力 薪酬福利: 1、包吃住 2、上班时间:上午8:00-12:00, 下午13:00-17:00 3、薪资4-5K 4、工作地点:阳下洪宽工业村屿边村150号,公交车可直达
洪璞园农业
搬运工 5-10K
加班费
提供食宿
全勤奖
带薪年假
班车接送
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职位描述
岗位职责: 成品货物装车及原料装卸,能接受晚上加班 薪酬福利: 1.生活:有食堂,提供住宿 2.出勤:八小时工作制 3.保险:五险、一金(班长级以上) 4.环境设施:多功能厅、员工活动室(棋牌、台球、兵乓球)、阅览室、培训室 5.活动:不定期组织员工活动、旅游、文体赛 6.交通:镜洋工业区至福清市区免费接送(每天上下班)、
亚通新材料
管理经验
综合人力部门
员工关系
薪酬福利
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职位描述
负责公司架构搭建,各项制度草拟、俢订、完善;负责公司人员定岗定编,招聘渠道拓展,人员储备;负责公司各门店员工的考核落实和运用,及制度制定和完善;负责完善公司的各项薪酬福利制度,并负责相关模块工作的管理、执行、监督和完善工作;负责公司的企业文化建设;承办上级领导交代的其他工作。
日日鲜新玫园大酒楼
环境好
年终奖
周末双休
五险一金
有提成
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职位描述
招聘人数:2人。 工作时间: 周一周二休息(周二晚六点到九点上班)。 周三周四周五下午一点半到九点上班。(傍晚有1小时吃饭休息时间) 周末早上九点到晚上六点上班。或早八点到晚五点。(中午两小时休息时间) 职位描述: 1.配合少儿英语主管开展工作 2.备课,授课,制作相应教具; 3.积极参与学科教研活动,提高教研和授课水平; 4.参予学科试卷出题,在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,并进行批改工作,以检验学生接受辅导的成效; 5.积极和学生沟通,全面了解每个学生的情况,帮助学生培养良好的学习方法及习惯; 6.校区安排的与教学、教研相关的其它工作。 7.对自己所带班级群进行维护管理,对学员班级群打卡内容审阅和回复。 岗位要求: 1.三观正,热爱教培,喜欢孩子; 2.经过培训后,具备小学教学能力,胜任少儿英语班课或部分1对1的教学辅导工作; 3.晚上或者周末上课,教学时间充沛; 4.英语口语发音标准,交流能力强,解题能力强,管理学生能力强; 5.本科及以上学历。英语专业优先。 6.有团队协作意识。 薪酬福利: 3000底薪+上课课酬+绩效奖金+其他各项奖励 休假:日常假期、节假日补贴,享受寒假10天带薪假期;一年额外再送8-15天带薪假期。享受国家法律规定的所有保险(五险):医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险;住房公积金。 奖金: 包含绩效奖、季度奖、年终奖等; 培训:岗前有专人负责培训;其它福利:旅游、季度活动金补助等等。 每年均有一定程度的提薪。 大致薪酬区间:转正后的少儿英语老师,收入在6000-12000左右。收入高低和自己所带学员数量有直接关系。 办公授课校区: ①中恒商都校区,音西街道中恒商都5号楼二层(创园酒店后) ②成龙步行街校区,成龙步行街1号楼二层(东方红幼儿园楼上) 合同签约两年一签。 应聘流程:笔试+面试(有报销车费)
智高点教育培训
晋升快
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职位描述
1. 管理培训生目标:2年培养成沃尔玛购物广场的副总经理,带领团队。 2. 学习发展规划: 岗位基础业务培训 6个月:在门店职能分区轮岗学习,了解零售王国的运作机制。 主管岗位工作 15个月:承担部门主管的工作职责,负责部门工作的日常运营管理。 见习副总 3个月:系统学习并实践副总经理职责及工作内容。 门店副总:为期两年的MT项目结束,成功通过测评的MT将成为门店副总,负责门店分区业务管理。 3. 学习过程中,管培生将拥有丰富的培训资源,得到全方位的支持与帮助。 薪酬福利:包含工资进阶计划、年底双薪、奖金激励计划、销售竞赛奖、带薪年休假等具有竞争力的薪酬福利。
沃尔玛
项目专员 5-10K·13薪
汽车项目
实施项目
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职位描述
【岗位职责】 1.依据业务提供的新品项图面进行确认及问题回馈至相关部门; 2.依据客户资料和相关要求,设计相关图面并与客户确认; 3.制订项目开发及实验计划,并实时追踪开发工作的各项进度,以确保项目各项指标的达成; 4.根据设变通知单(客户、厂内或供应商),确认设变内容,更新资料,实施设变方案,确保设变的及时准确性。 任职要求: 1.大专以上学历,要求能熟练阅读英语资料; 2.熟悉应用机械制图、产品结构、开发流程、了解摩擦材基本知识; 3.了解TS16949体系、量测仪器使用、机械基本知识 【公司福利】 薪酬福利:五险一金、绩效奖金、项目激励; 假期活动:带薪年假、节日福利(中秋博饼、尾牙)、年度体检、团建旅游等;
新信制动系统
兼职
八小时工作制
全勤奖
法定节假日三薪
带薪培训
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职位描述
春节期间能上班的灵活和学生兼职速来!!! 岗位职责: 灵活的工作时间,满足生活需求,月休6-8天(具体供班时间点以餐厅排班为准): 【工作内容】 1.用餐区:前台点餐配餐、大厅服务; 2.生产区:餐品加工制作烹饪全流程,产品组装配餐; 3.卫生维护:环境、设备、器具清洁维护。 【薪酬福利】 长期日结兼职:薪资面议 灵工兼职:薪资面议(日结) 特殊时段:(23:00-07:00期间)+3.5元/小时;法定节假日出勤三倍薪(日结除外); 全勤补贴:每月工时满167小时有满勤补贴 社保福利:已毕业全职员工购买五险一金,额外还有住房津贴。 【个人及职业发展】: 通过报考学历提升项目,可持续内部晋升(内升通道:店员伙伴→楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→..) 任职要求: 1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历 2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神 3、适应快节奏、高效的工作环境 4、乐于从事连锁餐饮零售业 上班地点
百胜餐饮集团
带薪年假
五险一金
住房公积金
全勤奖
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岗位职责: 灵活的工作时间,满足生活需求,月休6-8天(具体供班时间点以餐厅排班为准): 【工作内容】 1.用餐区:前台点餐配餐、大厅服务; 2.生产区:餐品加工制作烹饪全流程,产品组装配餐; 3.卫生维护:环境、设备、器具清洁维护。 【薪酬福利】 全职:薪资面议 兼职:上满60小时15.1元/小时,上满80小时/月,15.8元/小时; 灵工兼职(日结) 特殊时段:(23:00-07:00期间)+3.5元/小时;法定节假日出勤三倍薪; 全勤补贴:每月工时满167小时有满勤补贴 社保福利:已毕业全职员工购买五险一金,额外还有住房津贴。 【个人及职业发展】: 通过报考学历提升项目,可持续内部晋升(内升通道:店员伙伴→楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→..) 任职要求: 1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历 2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神 3、适应快节奏、高效的工作环境 4、乐于从事连锁餐饮零售业 上班地点
百胜餐饮集团
兼职
八小时工作制
全勤奖
带薪年假
五险一金
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岗位职责: 灵活的工作时间,满足生活需求,月休6-8天(具体供班时间点以餐厅排班为准): 【工作内容】 1.用餐区:前台点餐配餐、大厅服务; 2.生产区:餐品加工制作烹饪全流程,产品组装配餐; 3.卫生维护:环境、设备、器具清洁维护。 【薪酬福利】 全职:薪资面议 兼职:薪资面议 灵工兼职:薪资面议(日结) 特殊时段:(23:00-07:00期间)+3.5元/小时;法定节假日出勤三倍薪; 全勤补贴:每月工时满167小时有满勤补贴 社保福利:已毕业全职员工购买五险一金,额外还有住房津贴。 【个人及职业发展】: 通过报考学历提升项目,可持续内部晋升(内升通道:店员伙伴→楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→..) 任职要求: 1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历 2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神 3、适应快节奏、高效的工作环境 4、乐于从事连锁餐饮零售业 上班地点
百胜餐饮集团
兼职
八小时工作制
全勤奖
带薪年假
五险一金
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职位描述
岗位职责: 灵活的工作时间,满足生活需求,月休6-8天(具体供班时间点以餐厅排班为准): 【工作内容】 1.用餐区:前台点餐配餐、大厅服务; 2.生产区:餐品加工制作烹饪全流程,产品组装配餐; 3.卫生维护:环境、设备、器具清洁维护。 【薪酬福利】 全职:薪资面议 兼职:薪资面议 灵工兼职:薪资面议(日结) 特殊时段:(23:00-07:00期间)+3.5元/小时;法定节假日出勤三倍薪; 全勤补贴:每月工时满167小时有满勤补贴 社保福利:已毕业全职员工购买五险一金,额外还有住房津贴。 【个人及职业发展】: 通过报考学历提升项目,可持续内部晋升(内升通道:店员伙伴→楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→..) 任职要求: 1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历 2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神 3、适应快节奏、高效的工作环境 4、乐于从事连锁餐饮零售业 上班地点
百胜餐饮集团
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