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保洁员 3.3-4K
商业保险
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职位描述
保洁员招聘3300元起 岗位职责: 1、 负责责任区内的卫生清洁工作; 2、 完成领导交办的其他工作和突击性的工作。 任职资格: 1、 年龄 62周岁以下, 身体健康; 2、 五官端正、 具备一定责任心, 服务意识、 团队意识, 吃苦耐劳, 普通 话流畅; 3、 试用期 3 个月, 月休2-3天, 入职购买商业保险,节假日三倍加班费,员工福利; 工作地点: 福清万达写字楼
万象美物
质量工程师 7-10K·14薪
生产质量管理
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职位描述
1、遵照公司质量方针和质量目标要求,执行质量管理体系。建立质量流程,完善质量体系文件和表单。 2、负责质量分析和质量改善闭环,组织原因分析和对策制定,并推动和跟踪措施的有效落实。 3、对接营销中心的质量反馈,组织问题的有效分析和改善,防止再发生。 4、组织公司月度质量例会召开,统计质量数据,推动各部门的不达标分析和改善。 5、制定质量培训计划,提高内部人员的质量意识和质量管理能力。 6、按期完成部门工作计划要求。 福利待遇 1.六险一金:包含五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、另外提供商业保险。 2.食宿条件:包吃住,独立阳台、独立卫生间、空调、热水器。 3.休假制度:年休假,婚假、(陪)产假、丧假等。 其他福利:年终奖金、法定节假日发放过节费及节日礼品、员工体检、员工旅游
森达电气
水产制品研发
休闲食品研发
中餐研发
菜品研发
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职位描述
岗位职责 1、制定食品研发部门的长期规划和年度计划,确定研发方向和重点项目,确保研发工作与公司整体战略保持一致。 2、组织和领导食品新产品的研发项目,包括项目立项、策划、执行和验收。合理分配资源,协调各部门之间的合作,确保项目按时、按质量要求完成。 3、负责研发团队的组建、培训和发展,制定团队成员的绩效考核标准,激励员工发挥积极性和创造力,提升团队整体研发能力和专业水平。 4、技术创新与改进,关注食品行业的新技术、新工艺和新材料,组织开展技术研究和创新活动,推动公司现有产品的升级改进,提高产品的竞争力。 5、建立有效的质量管理模式,全面负责生产中心质量体系运行管理工作; 6、管理和组织品控团队,制定品控计划并确保执行; 7、制定监督、检查、质量管理程序和计划并安排实施,全面负责生产过程工艺执行的监控及纠正预防措施的验证; 8、完成计划规定内工艺流程的准备工作,确保新产品的投产和生产任务的完成; 9、审查签署工艺技术文件,工艺标准、工艺规程等工艺资料,确保正确性、安全性、合理性、完整性; 10、监督和维护质量管理体系,质量分析会、巡查评估、质量体系内审、质量管理人员培训、持续改进和创新. 任职要求: 1、年龄33-45之间,大专及以上学历; 2、同行业同岗位工作经验5-10年及以上; 3、具有谨慎的工作作风和熟练的业务能力; 4、熟悉冷冻海产品的研发工艺、质量管控政策、法律法规,办事认真,立场坚定; 5、具有良好的组织协调能力。 任职资格 1、教育背景食品科学与工程、食品质量与安全、营养学等相关专业本科及以上学历。 2、具有 5 年以上食品研发管理经验,有成功的食品新产品研发案例,熟悉食品研发流程和工艺。 3、5 年以上食品行业品控管理经验,熟悉食品质量管理体系和相关法规标准,有处理食品质量问题的实际经验。 4、专业技能精通食品化学、食品工艺学、食品营养学等专业知识,具备扎实的食品研发理论基础。 福利待遇: 五险+商业保险+包吃住(单人间)+法定节假日+满勤奖+年终奖等
闽桂果蔬
生产管理
生产计划安排
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职位描述
岗位内容: 1. 参与公司各部门的日常生产运营工作,学习并掌握生产业务流程。 2. 协助上级完成指定的任务。 3. 参与公司项目的策划与执行,提供必要的支持。 4. 定期进行业务培训和学习,提升个人综合能力和业务水平。 任职要求: 1. 有经验者优先,向心力与沟通力能力强的优先; 2. 生产班组长储备需高中以上学历;其他岗位要求本科及以上学历,专业不限,优秀应届毕业生优先考虑。 3. 具备良好的团队协作精神,能够快速适应工作环境。 4. 有较强的学习能力和逻辑分析能力,能够承受工作压力。 5. 有志于在企业内部培养和发展,有志于成为公司未来的管理人才。 待遇:包食宿,交医社保,商业保险,节假日礼包,月休2-4天根据岗位定。
闽渔汇食
机械设备
电气设备
低压配电系统
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职位描述
岗位内容: 1. 根据图纸配置信息,核算设备成本,协同销售人员制定报价方案与谈判策略。 2. 维护业主服务流程,确保按照标准流程进行,并持续优化服务品质。 3. 收集客户需求和反馈问题,积极沟通,及时解决并反馈。 5.完成上级领导临时交办工作。 任职要求: 1. 熟悉测量方式方法,掌握测量工具的使用及图纸制作。 2.高低压成套设备及配件构成 3.熟练使用office办公软件、CAD制图软件,具备较强沟通协调能力和团队合作精神。 4. 积极主动、责任心强,具有较好的问题解决能力。 薪资福利: 1、六险一金:根据国家标准上缴五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、另外提供商业保险。 2、食宿条件:三餐免费,宿舍4-6人间,独立阳台、独立卫生间、空调、热水器 3、休假制度:根据工作年限享有不同天数的带薪年休假,依法享受婚假、(陪)产假、丧假等, 4、其他福利:年终奖金、部分法定节假日发放过节费及节日礼品、员工体检、员工旅游。
森达电气
产品工程师 5-7K·14薪
电气机械制造
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职位描述
岗位内容: 1. 严格按照公司报价策略及产品成本信息,完成项目报价,协助售后、维保项目物料采购。 2. 督促项目技术、跟进项目进度、对于原材料的质量管理。 3. 收集客户需求和反馈问题,积极沟通,及时解决并反馈,完成对客户售前、售中、售后的技术支持,确保客户满意度。 5.完成上级领导临时交办工作。 任职要求: 1.熟悉集采低压配电柜配置方式,1年以上低压柜技术岗位相关经验 2.熟练使用office办公软件、CAD制图软件及相关报价软件,具备较强沟通协调能力和团队合作精神。 3. 积极主动、责任心强,具有较好的问题解决能力。 薪资福利: 1、六险一金:根据国家标准上缴五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、另外提供商业保险。 2、食宿条件:三餐免费,宿舍4-6人间,独立阳台、独立卫生间、空调、热水器 3、休假制度:根据工作年限享有不同天数的带薪年休假,依法享受婚假、(陪)产假、丧假等, 4、其他福利:年终奖金、部分法定节假日发放过节费及节日礼品、员工体检、员工旅游。
森达电气
审计经理 10-15K·14薪
内部审计
财务审计
税务审计
内控审计
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职位描述
一、岗位职责 1、负责制定公司内部审计计划,对公司经营、财务等方面进行全面审计; 2、负责制定并完善内部审计制度和流程,对内部控制制度实施的健全性、合理性及有效性进行审计监督;并提出合理化建议; 3、针对各项审计工作的结果,编制审计报告、整改建议及阶段性审计总结,组织实施内部财务审计、经营审计、保密审计、绩效审计、专项审计等活动,并督促审计结论和合理化建议的落实工作; 4、对企业经营活动中存在的潜在问题和风险提出改进意见; 5、负责配合公司聘请的外部审计机构,完成相关审计工作; 6、负责部门团队管理及人才梯队培养。 二、岗位要求 1、本科及以上学历,审计、会计、财务等专业; 2、具有同岗位3年以上相关工作经验,有独立负责项目的经验,能主导完成审计项目。 3、熟悉财税法规,熟悉企业会计、审计、税务等业务流程; 4、较强的沟通及协调能力,优秀的书面写作和口头表达能力; 5、良好的独立工作能力,敬业精神和团队协作意识 三、薪资福利 1、六险一金:根据国家标准上缴五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、另外提供商业保险。 2、食宿条件:三餐免费,宿舍4-6人间,独立阳台、独立卫生间、空调、热水器 3、休假制度:根据工作年限享有不同天数的带薪年休假,依法享受婚假、(陪)产假、丧假等, 4、其他福利:年终奖金、部分法定节假日发放过节费及节日礼品、员工体检、员工旅游。
森达电气
金融
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职位描述
岗位职责‌‌ 人力资源助理的核心职责围绕人力资源管理的六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、社保公积金等)展开,具体包括: ‌员工信息管理‌:维护员工档案、劳动合同及人事资料,办理入职、转正、离职等手续。 ‌招聘支持‌:发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进候选人沟通等。 ‌培训与绩效协助‌:组织培训活动、收集考核数据、汇总绩效结果。 ‌薪酬福利事务‌:核算考勤、社保公积金增减员、商业保险办理等。 ‌行政协调‌:部分岗位需兼顾行政事务,如会议组织、文件归档等。 2. ‌任职要求‌ ‌教育背景‌:通常要求本科及以上学历,专业以人力资源管理、劳动经济、心理学、管理学等相关领域优先。 ‌技能要求‌: 熟悉Office软件(Excel函数应用尤为重要)。 了解劳动法规及人力资源实务操作流程。 具备沟通能力、亲和力及团队协作意识。 ‌证书‌:中国人力资源职业资格认证(四级至一级)或国际认证(如PHR/SPHR)是加分项。 ‌月薪普遍在2500-6000元
中国人寿
五险一金+商业保险
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职位描述
1.五险一金(员工入职即办理五险一金); 2.劳保用品(1200元/年/人);餐补(800元/月/人); 3.年节慰问(端午、春节、中秋传统节日慰问品,约1800元/人/年); 4.商业保险(100万保额); 5.健康+职业病体检2000元/人/年; 6.防暑降温费(生产岗位1500元/年/人); 7.外地人员提供住宿 不定期提供技术提升培训,报销培训费用,并按规定发放出差补助。
优力佳创
五险一金+商业保险
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职位描述
1.五险一金(员工入职即办理五险一金); 2.劳保用品(1200元/年/人);餐补(800元/月/人); 3.年节慰问(端午、春节、中秋传统节日慰问品,约1800元/人/年); 4.商业保险(100万保额); 5.健康+职业病体检2000元/人/年; 6.防暑降温费(生产岗位1500元/年/人); 7.外地人员提供住宿 不定期提供技术提升培训,报销培训费用,并按规定发放出差补助。 用餐:餐补800元/月,可在食堂用餐; 住宿:江阴镇以外户籍员工提供宿舍,2-3人/间。
优力佳创
工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模