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行政专员/助理 4-6K

行政后勤

行政专员/助理

职位描述

岗位第一要求有熟练的公文写作经验，包括但不限于决议、决定、命令、公报、公告、通告、意见、通知、通报、报告、请示、批复、议案、函、纪要。各种大型会议演讲稿等。

岗位职责：
负责日常行政事务：文件归档、会议记录、办公用品管理、来访接待等；
协助处理医疗文书工作；
协调院内各部门沟通，传递信息并跟进落实；
完成领导交办的其他临时性工作

能力要求：
优秀的沟通表达能力及共情能力，能够建立良好的同事关系；
主动服务意识强，责任心强，注重职业伦理与患者隐私保护；
强硬的文字功底，公文写作能力；

优先条件：
社团干部优先；
会剪辑拍摄优先；
策划过大型活动优先。

福利待遇：
工作时间：月休6天（弹性排班，具体面议）；
薪资范围：4-6K；
额外福利：提供免费食宿、五险一金、年终奖、节假日等福利。

福乐家园医院

福乐家园

劳务派遣（外包）专员面议

政府项目

保险项目

人力资源项目

风控项目

劳务派遣（外包）专员

职位描述

职位名称：劳务派遣（外包）专员

岗位职责：

全面负责劳务派遣及外包业务的流程管理，从客户需求对接、方案设计、合同签订到执行跟踪。
独立完成招投标文件的编制，包括标书撰写、资质整理、报价测算等，并积极参与商务谈判及客户维护。
办理派遣员工的入职、离职手续，负责薪酬核算、社保公积金申报，以及劳动关系纠纷的协调工作。
监控合作单位的用工合规性，定期开展劳动风险排查，并提出整改建议。
跟踪行业政策动态，持续优化业务流程及服务方案，以提升客户满意度。
任职要求：

硬性条件：

年龄范围：28-40周岁。
教育背景：全日制大专及以上学历，人力资源、法律、工商管理等相关专业优先。
工作经验：拥有3年以上劳务派遣或人力资源外包领域的工作经验，熟悉劳务派遣的全流程操作。
法律知识：精通《劳动合同法》、《劳务派遣暂行规定》等法律法规，具备劳动纠纷处理的实战经验。
资格证书：持有二级及以上劳动关系协调师或二级及以上企业人力资源管理师资格证书。
技能要求：熟练掌握标书制作、商务提案及数据分析能力，熟练使用Office/WPS等办公软件。
核心能力：

商务礼仪：具备规范的商务接待、谈判及公文写作能力。
风险防控：具有敏锐的风险意识，能够预判用工风险并制定有效的规避方案。
客户服务：擅长挖掘B端客户需求，并具备出色的客户关系维护技巧。
优先条件：

拥有中大型劳务派遣机构的从业背景。
参与过政府、国企或上市公司劳务外包项目的招投标工作。
持有项目管理（PMP）或法务相关证书。
我们提供：

薪资结构：基础薪资+绩效奖金+项目提成，月薪范围8K-15K。
福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利及专业培训体系。
职业发展：劳务派遣业务线的晋升通道（专员→主管→区域经理）。
优质资源：有机会对接政府、央企、跨国企业等高端客户资源。

淘才

办公室文员 2.8-3.5K

周日单休

办公室文员

职位描述

女性，中专或高中及以上学历；熟悉办公室工作流程及公文写作格式，熟练运用办公软件，具备基本商务信函写作能力及较强表达能力；有公司文秘工作经验者优先。

闽江律师事务所

闽江律师

行政专员 3-10K

医社保

长白班

行政专员

职位描述

岗位职责：
1、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力，言行举止大方，工作中坚持微笑待客，不受个人情绪影响，具有较强的应变及语言表达能力。 负责公司重要客户的接待工作；
2、服从直属领导的安排，协同工作，高效优质地完成日常服务工作；负责公司会议接待、政府相关职能部门考察商务接待等；及公司各部门与对外政府部门保持良好的商务沟通，保证工作的畅通。
3、具有较强的文笔写作能力，协助制作标书；有招投标、合同制作、资料发放等相关工作经验，依据公司实际情况制作商务合同及商务工作需要的各种单据。
4、负责员工福利活动的策划组织及公司行政相关工作，负责与工作内容相关的各类文件的归档管理等后勤保障工作。
5、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序；负责日常的商品入库出库管理、公司员工的考勤管理等。

 任职要求：
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历，二年以上相关工作经验
2、熟悉办公室行政管理知识工作流程，熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE  等办公软件
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直、具备较强的书面和口头表达能力
4、形象好、气质佳、年龄在30岁左右
5、工作时间：
工作地点：文光中学附近 

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