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岗位职责: 1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理与相关文件存档; 2、编制员工工资报表,保证工资的按时发放; 3、解决与薪资管理相关的日常管理问题,向直接上级提供合理有效的建议; 4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作; 5、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 6、懂得人事行政的组织架构。 6:不同岗位的人员招聘。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源管理、劳动经济学或其他相关专业; 2、熟悉劳动法律法规及相关政策,对数字敏感,熟练操作EXCEL等办公软件; 3、服务意识强,良好的沟通能力,耐心细致,富有责任心,团队协作意识较强。 工作时间:早上8点半,到下午6点,单休,中午休息两个小时。
薪资详情
职位薪资:4-6K 发薪日:20日
工作时间
每日工作:7.5小时 休假安排:周末单休 · 弹性工作制
职位招聘:1~2人
工作地点
『福清人才网』严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为, 请
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