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劳务派遣运营总监面议

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陈先生较早前活跃

职位详情

职责描述：
负责根据客户需求，编制招聘简章
负责策划、组织、实施招聘会；
负责客户服务及日常关系维护；
负责派遣员工日常劳动关系、社保工资、工伤处理；
完成领导交办的其他事务。

任职要求：
大学本科以上学历（人力资源、市场营销等专业优先）；
具有劳务派遣工作经验三年以上，同时管理客户30家或派遣员工700人以上
了解福建地区派遣相关政策法规；
具备较强责任心及团队意识，能承担较大的工作挑战；
有两年以上实际驾龄；
熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。

职位招聘：1人

年龄：28-45岁

工作地点

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